Los mejores planes de jubilación para pequeñas empresas permiten que los empleados reciban asesoramiento, hagan inversiones en Estados Unidos y ahorren dinero por varios años. Y, aunque existen varios disponibles, los planes 401k son los más usados.
Estos planes ayudan a mejorar la satisfacción general de los empleados, y elegir el más óptimo lleva tiempo y puede ser costoso. Por eso, en este artículo te detallaremos un ranking de los mejores proveedores 401k para pequeña empresa.
| Mejores proveedores 401 k para pequeña empresa | |
| Proveedores 401k | La mejor característica |
| Betterment for Business | Asesoría financiera con inteligencia artificial. |
| ShareBuilder 401k | Cuatro planes de jubilación 401k. |
| Fidelity Investments 401k | Variedad de opciones de inversión, como ETF y fondos mutuos. |
| T. Rowe Price 401k | Planes para empresas de hasta 1,000 empleados. |
| Merrill Edge 401k | Carteras de inversión gestionadas por Morningstar Investment Management. |
| Employee Fiduciary 401k | Tarifas regulares bajas y transparentes. |
| Vanguard 401k | Alta calificación de satisfacción por Cogent Reports |
| ADP 401k | Aplicación móvil galardonada |
| Edward Jones 401k | Acceso a bonos de inversión, acciones, fondos mutuos y más. |
| Charles Schwab 401k | Los productos financieros de jubilación aplican para empresas de cualquier tamaño. |





