¿Cuál es el salario mínimo en California?

El salario mínimo en California es mucho más alto que el salario mínimo de Estados Unidos como país. A lo largo de los años, el estado de California ha hecho un esfuerzo para equilibrar los sueldos y permitir una mejor calidad de vida a los residentes. A continuación te traemos todos los detalles.

Cuál es el salario mínimo en California

¿Cuánto es el salario mínimo en California?

A partir del 1 de enero de 2022, el salario mínimo en California es incrementado a $15 por hora para los negocios que cuentan con 26 empleados o más. Si la compañía tiene 25 empleados o menos, el salario mínimo es de $14 por hora. A través de los años, el salario mínimo ha sido ajustado como mostramos a continuación.

Aumento del salario mínimo en California por año
FechaSalario mínimo para negocios con 25 empleados o menosSalario mínimo para negocios con 26 empleados o más
1 de enero de 2017$10.00/hora$10.50/hora
1 de enero de 2018$10.50/hora$11.00/hora
1 de enero de 2019$11.00/hora$12.00/hora
1 de enero de 2020$12.00/hora$13.00/hora
1 de enero de 2021$13.00/hora$14.00/hora
1 de enero de 2022$14.00/hora$15.00/hora
1 de enero de 2023$15.00/horaA ser definido

En pocas palabras, el sueldo mínimo es incrementado a $2,666.75 mensuales para los trabajadores que operan en empresas con más de 26 empleados y $2,488.97 mensuales para aquellos que laboran en sitios con 25 empleados o menos. Estos montos son establecidos especialmente bajo la IWC Wage Order, la cual indica que las comidas y la vivienda proporcionadas por el empleador no alteran estos montos.

Es importante mencionar que estos montos están generalizados en todo el estado. En otras palabras, es lo que normalmente cobran los empleados en la mayoría de las localidades. Sin embargo, existen excepciones limitadas como los empleados que reciben propinas, los estudiantes que trabajan y otras pocas ocupaciones.

Ahora bien, veamos más de cerca cuál es el sueldo mínimo en cada localidad de California.

¿Cuánto es el salario mínimo en Los Ángeles, California?

La Ordenanza del Salario Mínimo del Condado de Los Angeles, California establece que el salario mínimo para las empresas que tienen 26 empleados o más es de $15 por hora. En el caso de las compañías que cuentan con 25 empleados o menos, el sueldo mínimo es de $14.25.

Sin embargo, es importante tomar en cuenta que el salario mínimo en Los Ángeles es ajustado el 1 de enero de 2022, de acuerdo al cierre del Índice de Precios al Consumidor para que entre en efecto el 1 julio de ese mismo año.

¿Cuánto es el salario mínimo en San Francisco, California?

De acuerdo a la Ordenanza de Salario Mínimo de San Francisco, el salario mínimo en la ciudad y el condado es de $16.32 por hora. La legislación incluye trabajadores a medio tiempo y de temporada.

Sin embargo, existe una excepción. Los empleados apoyados por el gobierno están sujetos a un salario de $14.44 por hora. La localidad define a estas personas en dos casos diferentes:

  • Personas menores de 18 años y empleadas para trabajar después del colegio o durante el verano en un programa de entrenamiento en una posición subsidiada por el gobierno.
  • Personas mayores de 55 y empleadas por una corporación sin fines de lucro que proporciona servicios de bienestar a individuos mayores de 55, siempre que la posición sea subsidiada por el gobierno.

Sueldo mínimo en California: Todas las localidades

Al igual que cada estado tiene su propio sueldo mínimo en el país, las localidades pueden establecer una base propia, siempre y cuando no se encuentre por debajo de lo establecido por el gobierno federal o estatal. A continuación, te mostramos el sueldo mínimo en cada ciudad de California.

Sueldo mínimo en California por Ciudad
CondadoSueldo mínimo
Alameda$15.00
Belmont$15.90
Berkeley$16.07
Cupertino$15.65
Daily City$15.00
Emoryville$16.84
El Cerrrito$15.61
Fremont$15.00 (26+ empleados), $13.50 (1-25 empleados)
Half moon Bay$15.00
Los Altos$15.65
Los Ángeles (ciudad y condado)$15.00 (26+ empleados), $14.25 (1-25 empleados) y $15.00 (7-1 21).
Malibu$15.00 (26 o más empleados), $14.25 (1-25 empleados)
Menlo Park$15.25
Milpitas$15.40
Mountain View$16.30
Oakland$14.36
Palo Alto$15.65
Pasadena$15.00 (26 o más empleados), $14.25 (1-25 empleados)
Petaluma$15.20 (26 o más empleados)
Redwood$15.38
Richmond$15.21
San Diego$14.00
San Francisco$16.32
Sonoma$14.00 (pequeños empleadores), $15.00 (grandes empleadores)
South San Francisco$15.00
San Jose$16.20
San Leandro$15.00
San Mateo$15.62
Santa Clara$15.65
Santa Monica$14.25 (1-25 empleados), $15.00 (26+ empleados)
Sunnyvale$16.30
Santa Rosa$15.00 (1-25 empleados), $14.00 (26+ empleados)
Novato$15.24 (100+ empleados), $15.00 (26-99 empleados), $14.00 (1-25 empleados)
El sueldo mínimo de California no aplica a las personas vendedoras o a los empleados que forman parte de la familia cercana del empleador, como los hijos, padres o cónyuge. Los trabajadores estudiantes podrían recibir como mínimo 85% del salario mínimo (redondeado al centavo más cercano) por sus primeras 160 horas de trabajo.

Existen excepciones adicionales para los trabajadores discapacitados y los trabajadores de organizaciones sin fines de lucro, siempre que el empleado haya recibido un certificado de la División de Aplicación de los Estándares de Trabajo de California.

¿Se puede cobrar menos del salario mínimo en California?

No. El sueldo mínimo es una obligación del empleador y no puede ser pasado por alto bajo ningún acuerdo, incluyendo los contratos colectivos. Cualquier legislación escrita para la protección de los empleados puede ser violada por un acuerdo entre el empleador y el empleado bajo las indicaciones de las secciones 1668 y 3513 del Código Civil.

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